Il Gruppo Lombardo ha commissionato e finanziato il progetto di ricerca sull’occupazione femminile realizzato dall’Università degli Studi Bergamo. L’obiettivo dell’iniziativa è stato quello di ricostruire, tramite un apposito studio e relativo documento finale, la situazione occupazionale e le politiche adottate in un’ottica di genere nelle imprese mettendo in luce esempi di buone pratiche.
L’intento è stato inoltre quello di stimolare una serie di proposte concrete volte a ridurre le differenze di genere e incrementare la partecipazione della popolazione femminile al mercato del lavoro. La ricerca che ha coinvolto in prima linea le aziende dei Cavalieri del Lavoro del Gruppo è stata curata dal Prof. Gianmaria Martini (professore ordinario di Economia Applicata, Università degli Studi di Bergamo) con Federica Origo (professore associato di Economia Politica, Università degli Studi di Bergamo).